Elämänkaarimalli hyvinvointialueen perustana -koulutussarja alkaa esihenkilöille!
Satakunnan hyvinvointialueen organisaation perustana on elämänkaarimalli. Miten siis organisaatio käytännössä rakentuu ja mitä elämänkaarimalli tarkoittaa käytännössä? Tähän asiaan tullaan perehtymään esihenkilöille suunnatulla kaksiosaisessa koulutuskokonaisuudessa, mikä toimii pohjana syksyllä järjestettävälle koulutussarjalle!
Tähän toiseen koulutusosaan voi osallistua paikan päällä tai Teams-yhteyden avulla. Paikan päälle tulevien tulee ilmoittautua tapahtumaan.
Koulutukset on tarkoitettu kaikille Satakunnan hyvinvointialueen työntekijöiksi siirtyville esihenkilöille.
Elämänkaarimalli käytännössä
Aika: 15.6.2022 klo 12–15.30
Paikka: Pripolin kokoustila Ajatus / Teams
Ohjelma
- Hyvinvointialuejohtajan tervehdys, hyvinvointialuejohtaja Kirsi Varhila
- Lasten, nuorten ja perheiden palvelut, Porin perusturvan sosiaali- ja perhepalveluiden johtaja Mari Levonen, hankekoordinaattori Johanna Santanen
- Kahvitauko
- Aikuisten palvelut, Pohjois-Satakunnan peruspalvelukuntayhtymän sosiaalipalvelupäällikkö Anna Isoviita, hankejohtaja Anna Jaatinen
- Ikääntyneiden palvelut, Säkylän sosiaali- ja terveysjohtaja Taina Juvonen, hankekoordinaattori Sari Grönfors
Osallistuminen ja ilmoittautuminen
Jos haluat osallistua tapahtumaan paikan päällä, ilmoittaudu ensimmäiseen koulutuspäivään viimeistään 10.6. mennessä. Paikan päälle osallistujille on tarjolla kahvitarjoilu.
Ilmoittaudu paikan päälle tästä linkistä.
Teams-osallistujien ei tarvitse ilmoittautua. Pääset osallistumaan tapahtumaan 15.6. klo 12 alla olevan linkin kautta.
